2026年07月01日
〜7月最新情報を徹底解説〜
療養費改定後の最新情報・実務対応について詳しく解説します。
日時：7月15日 20:00〜
開催方法：Zoomオンライン開催
参加費：無料
申込方法：下記フォームより登録
フォーム入力後、Zoom URLをお送りします。
主催：治療家システムサービス
2026年06月29日
エコー・EMS・電気治療器・AI・DX導入を検討している整骨院向けに、主な制度をまとめました。
一般型 第7回公募
通常枠・インボイス枠 第3次締切
| 区分 | 制度名 | 上限額 | 補助率・助成率 | 雇用要件 | 賃上げ要件 |
|---|---|---|---|---|---|
| 補助金 | 小規模事業者持続化補助金 | 通常50万円 特例込み最大250万円 |
原則2/3 赤字＋賃上げ特例は3/4 |
常時使用従業員5名以下が目安 | 賃金引上げ特例あり |
| 補助金 | 中小企業省力化投資補助金 | 5人以下750万円 6〜20人1,500万円 最大8,000万円 大幅賃上げで最大1億円 |
中小企業1/2 小規模事業者2/3 |
従業員数で上限額が変動 | 大幅賃上げで上限アップ・補助率優遇あり |
| 補助金 | デジタル化・AI導入補助金 | ITツール最大350万円 複数者連携は最大3,000万円 |
1/2〜4/5程度 | 中小企業・小規模事業者が対象 | 直接の必須賃上げより、生産性向上・DX要素が重要 |
| 補助金 | ものづくり補助金 | 750万〜2,500万円 グローバル枠3,000万円 賃上げ特例で＋100万〜1,000万円 |
中小企業1/2 小規模事業者2/3 |
従業員数で上限額が変動 | 基本要件に賃上げあり 大幅賃上げで上限上乗せ |
| 助成金 | 業務改善助成金 | 最大600万円 | 3/4〜4/5目安 | 労働者がいる事業場が対象 | 事業場内最低賃金を引き上げる必要あり |
| 助成金 | 人材開発支援助成金 | コースにより年500万円〜1億円規模 | 経費助成45%〜75%程度 ＋賃金助成 |
雇用保険加入スタッフの研修が基本 | 賃上げ・資格手当等で助成額割増あり |
| 助成金 | キャリアアップ助成金 | 正社員化：1人あたり数十万円 賃金規定改定：1人最大7万円目安 |
定額支給 | 非正規スタッフ・雇用保険加入が基本 | 正社員化や賃金規定改定で3%以上賃上げが重要 |
設備投資なら「小規模事業者持続化補助金」「省力化投資補助金」「ものづくり補助金」「デジタル化・AI導入補助金」、 スタッフがいる整骨院では「業務改善助成金」「人材開発支援助成金」「キャリアアップ助成金」も検討できます。
※補助金・助成金は年度や公募回により、上限額・補助率・要件が変更される場合があります。申請時には必ず最新の公募要領をご確認ください。
2026年06月27日
整骨院で使える
設備投資・DX・AI導入を賢く進めるための補助金活用術
補助率：2/3 補助上限：50万円〜（枠により異なる）
| 制度名 | おすすめ度 | 対象 | 設備 |
|---|---|---|---|
| 小規模事業者持続化補助金 | ★★★★★ | 5名以下 | 広告・設備 |
| 中小企業省力化投資補助金 | ★★★★★ | ほぼ全事業者 | 設備 |
| デジタル化・AI導入補助金 | ★★★★★ | DX推進 | ソフト・設備 |
| ものづくり補助金 | ★★★★☆ | 大型投資 | 設備 |
| 業務改善助成金 | ★★★★★ | 雇用あり | 設備 |
100万円節約ではなく、300万円の設備で500万円・1,000万円の売上を作る考え方
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2026年06月15日
7月施行直前！最新情報を徹底解説
前回の勉強会では多くのご質問をいただきました。今回は「療養費改定 勉強会 Part2」として、施行直前の最新情報や実務対応について詳しく解説いたします。
令和9年1月から新たに導入される 「通算8か月・9部位以上」 の取扱いや、受領委任制度の最新ルールについても解説します。
実務目線でわかりやすくお伝えいたします。
▼ テキスト購入はこちら
テキストを購入する →※ アーカイブ動画も配信いたしますので、当日参加できない先生にもおすすめです。
2026年06月14日
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